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Subject: 關於總裁楊國強涉嫌濫權的獨立調查報告發表個人聲明及披露真相


Author:
蘇子冠
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Date Posted: 08:36:25 12/22/05 Thu

新聞稿

致:各大報章編輯及記者:

就香港生產力促進局「職員事務委員會」關於
總裁楊國強涉嫌濫權的獨立調查報告
發表個人聲明及披露真相

本港多份中文報章今天(二零零五年十二月二十一日)報導了香港生產力促進局理事會轄下職員事務委員會就該局總裁楊國強涉嫌濫權而發佈的獨立調查報告,儘管報告承認了其中四項指控屬實,但卻否認楊並非濫權或濫用公帑。

例如,調查報告承認了楊國強以局方車輛接送家人辦理私務,以及楊曾由該局為其妻購買回程機票陪同往長春公幹等,但報告卻同時推說私人機構員工也享有相同安排及有關行為在私人機構可被容許,故認為指控並不成立。

但每年享有政府撥款的香港生產力促進局,是受到政府監管的法定機構,並非私人機構,報告涉嫌維護楊的立場顯而易見。

職員事務委員會的調查自今年六、七月開始,直至上周完成,但調查本身是否獨立、是否公正和中肯則相當存疑。今年七月二十六日,職員事務委員會的調查小組曾就本人遭局方不合法及不合理解僱展開調查,但由委員會主席唐慶年所指導的調查小組,卻作出相當草率兼錯漏百出的報告結論。

例如:委員會在調查中明顯受到局方管理層的隱瞞和故意誤導,調查亦欠缺向其他重要證人取證,委員會僅僅透過與極少數人的面談而進行,同時調查報告更是建基於與事實不乎的資料而寫成的。即使本人在八月二十九日向委員會提出上述一系列疑點及問題,要求委員會繼續就事件進行聆訊及進一步深入調查,以查出事件的真相,但調查小組卻連一個簡單理由也欠奉的情況下,拒絕就疑點對事件作出進一步調查。

早在委員會的調查小組對本人展開調查前,唐慶年曾在今年六月初不經委員會全體委員的集體討論,便以個人的決定否決本人按生產力局內的既定程序向職員事務委員會所作出的正式上訴,事後身為委員會委員的勞方代表陳偉麟也公開指,程序草率,更欠公平公開,身兼局方理事會成員的陳也坦言大感詑異(詳情可參閱明報於今年六月二十日的特稿)。

可見,職員事務委員會的調查小組對本人的草率及不公調查,有力地反映委員會今次對楊國強所展開的調查存在不少疑點及問題,讓人不排除調查中涉及局方包庇及維護楊的情況,當中並有「自己人查自己人」之嫌。

從職員事務委員會的成員來看,當中除了財政司唐英年的胞弟唐慶年外、還包括:陳偉麟(勞工界代表)、楊子剛、左陳翠玉(勞工處副處長)、黃福來(創新科技署署長代表),以及楊國強。由於局方理事會未有公開調查小組的成員,因此小組是否包括全體委員會成員並不可知,但由於委員會的組成名單中包括楊國強本人,因此不排除調查涉及「自己查自己」的情況。

為了香港生產力促進局三十八年的聲譽,以及避免今次職員事務委員會在調查中出現不公及包庇之嫌,故我希望透過廣大傳媒及新聞界的朋友作出以下建議:

(一) 生產力促進局必須就上述嫌疑作出澄清,以釋公眾之疑。
(二) 政府應委任獨立調查團調查事件真相。
(三) 審計署應立即派員入生產力促進局展開審核。
(四) 立法會應就今次事件的一系列疑問展開公開聆訊。

歡迎各報記者查詢:

聯絡人:香港生產力促進局職工會幹事蘇子冠
電話:6036 5238

二零零五年十二月二十一日

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Re: 關於總裁楊國強涉嫌濫權的獨立調查報告發表個人聲明及披露真相太陽報轉貼切08:37:37 12/22/05 Thu


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